事業内容：
具体的には、コンサルティングを展開しています。
(1)組織目標マネジメント（パフォーマンスゴールとマスタリーゴールの連動／チャレンジを促すストレッチと完遂を担保するレバレッジ／組織ダイアログのメッシュ高密化）
(2)業務遂行マネジメント（知恵と経験の結集・活性化／「必達」に拘ることから生じる葛藤とブレークスルー／目的とのスレや目指す水準の低減の予防）
(3)チェンジマネジメント（既成概念、慣性（惰性）、やる気低減の打破／経験学習<内省促進ち組織ルーチンの適正化>／形式面・文化面・力学面の変革推進）

仕事内容
クライアントの経営戦略に基づき、マネジメントに焦点を当てたコンサルティングを行い、定量的成果創出の実行を支援します。「徹底した実力強化及び企業トップを巻き込んだ早い変革」をベースに、経営計画そのものに参画し、企業戦略策定を支援します。より長く、より深いクライアントとの関係構築をめざし、クライアントグループ全体をカバーし、支援します。コンサルティング案件は日本国内に留まらず、海外におけるものもありますので、グローバルビジネスの資質を持つ方には、海外プロジェクトに積極的に参加します。
※オフィスは赤坂見附ですが、プロジェクト期間中はクライアント先に常駐するため、原則出張生活になります。

対象となる方
＜学歴＞大学院、大学卒以上
＜必要業務経験＞
■必須条件：
・事業会社もしくはコンサルティングファームでの実務経験3年以上（実務で定量的な成果の創出していること）
・論理的思考力
■歓迎条件：
・高度なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint）
・高いプレゼンテーション能力
・堪能な語学力（英語力／中国語力）
・事業会社もしくはコンサルティングファームでのマネジメント経験
・高い経営知識（財務／組織／マーケティングなど）
・経営とのコミュニケーション経験（プレゼン等）

勤務地 東京都、海外

給与
＜予定年収＞
400万円〜800万円(残業手当：有)
＜月額＞
333,333円〜666,666円(以下一律手当を含む)
基本給：254,000円〜509,000円
固定残業手当は月、40時間0分該当分、78,000円(年収400万円の場合)〜157,000円(年収800万円の場合)を支給
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月額は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
休日・休暇
週休2日制
有給休暇10日〜10日
休日日数120日