日资电子科技公司 人事担当

仕事内容
对公司的整体各项规章制度进行制定,修改以及完善,并能监督贯彻执行
制定企业员工培训计划,对员工培训需求做整体的培训方案,并能跟进实施
员工劳动合同的管理,制定以及员工信息个人情报的管理
完成领导交付的其他工作

応募資格
性别不问,本科以上学历,25-35岁
日语商务水平,英语4级水平
有4年以上专业人事经验,做过中大型企业员工培训计划经验(规模在500人以上)
熟练掌握PPT及Excel等相关办公软件
性格外向,工作作风严谨。有人事所需要的职业道�コ心
有团队合作精神,以及很好的沟通能力

勤務地:  上海市区

給与:  6800 - 11000元
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