事業内容：　　
该公司在中国主要从事智能手机游戏和在线游戏等网络内容的企划、运营方面的业务。


仕事内容
【工作内容】
■ 员工考勤、试用期评价
■ 协助年度绩效考核流程及分析
■ 协助全行薪酬项目的分析及方案
■ 协助就业规则修订、人事制度修订

応募資格
■ 本科
■ 年齢：30以下
■ 人事，最好是做薪酬绩效的
■ 日语
■ 逻辑性强+结果导向（有自己的想法）
【优先条件】
■ 薪酬绩效方向的人事


勤務地：　　上海市区

勤務時間：　　09:00 - 18:00

給与：　　8000 - 10000元