人事课长

日资大型机械手臂、加工中心、机器人的销售和售后服务公司

岗位名称:
人事科科长

岗位职责:
1. 制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持;
2. 组织制定、执行、监督公司人事管理制度;
3. 完善绩效考核体系和相应的薪资福利体系;
4. 组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督;
5. 人事团队管理,其他模块执行监督。

岗位要求:
1. 男性、30岁以上。
2. 人力资源相关专业,本科以上学历。
3. 5年以上人事管理工作经验。
4. 有丰富的工作分析、岗位设计经验。
5. 有薪酬体系和绩效考核体系建立经验。
6. 有绩效面谈和沟通的培训经验。
7. 有出色的沟通协调能力和团队合作能力。

工作地点:
上海
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