大手自動車部品メーカー 人事課長
仕事内容：
人事副科长
応募資格：
28~37岁，人事相关经验5年以上，对薪酬体系、人才开发培训，人事制度改善都比较熟悉。
日语能够社内沟通。
勤務地： 广州市
給与： 10000 〜 12000
人事副科长
応募資格：
28~37岁，人事相关经验5年以上，对薪酬体系、人才开发培训，人事制度改善都比较熟悉。
日语能够社内沟通。
勤務地： 广州市
給与： 10000 〜 12000
関連求人
| 📝 | 応募資格 |
大卒以上 中国語日常会話レベル 営業経験 |
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| 👨💼 | 仕事内容 |
新規顧客の開拓および既存顧客との関係強化 顧客ニーズの把握、見積作成、契約締結までの対応 自社セミナー・講座の企画運営および集客プロモーション 業界団体・交流会への参加によるネットワーク構築と営業活動 顧客対応（訪問・連絡・メール対応）および関係維持 |
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| 📍 | 勤務地 | 深セン市 | ||
| 💰 | 給与 | 15,000円 〜 20,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 | 賞与有 ビザサポート 保険加入 |
| 📝 | 応募資格 | |||
| 👨💼 | 仕事内容 |
新規顧客の開拓および顧客情報の管理 顧客ニーズのヒアリング、提案書作成、契約締結およびフォロー 営業計画の策定・実行、売上目標の達成 既存顧客の関係維持・深耕営業 見積作成、顧客訪問など営業副総経理のサポート業務 |
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| 📍 | 勤務地 | 深セン市 | ||
| 💰 | 給与 | 15,000円 〜 20,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 | 賞与有 ビザサポート 保険加入 |
| 📝 | 応募資格 |
大卒以上 法人営業の経験 機構部品、電子部品など関連製品の経験 |
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| 👨💼 | 仕事内容 |
既存取引先への継続訪問・関係強化による深耕営業 展示会や紹介などを活用した新規顧客の開拓 顧客要望の把握と社内技術部門との連携・調整 見積書作成、価格条件の協議、納期管理 量産開始後のアフターフォローおよび品質・納期対応 |
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| 📍 | 勤務地 | 珠海市 | ||
| 💰 | 給与 | 25,000円 〜 35,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 | 住居提供 賞与有 ビザサポート 保険加入 |
| 📝 | 応募資格 |
営業経験 積極的に顧客開拓や課題解決に取り組める方 |
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| 👨💼 | 仕事内容 |
既存顧客との関係構築およびフォローアップ 新規顧客の開拓、営業活動の推進 不織布関連製品の加工部門における提案型営業 見積書作成、契約交渉、受発注管理 社内製造部門との納期・品質に関する連携業務 |
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| 📍 | 勤務地 | 深セン市 | ||
| 💰 | 給与 | 15,000円 〜 20,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 | 住宅手当 賞与有 ビザサポート 保険加入 |
| 📝 | 応募資格 |
中国語不問 縫製業界での工場管理経験者歓迎 技術指導経験者優遇 |
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| 👨💼 | 仕事内容 |
品質管理 不良品発生時の原因分析・是正措置を主導。 技術指導 生産管理 納期遵守のための生産計画立案・進捗管理。 |
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| 📍 | 勤務地 | 中山市 | ||
| 💰 | 給与 | 20,000円 〜 28,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 | 住宅手当 賞与有 ビザサポート 保険加入 |