招聘企业：知名文具/办公家具品牌企业。
招聘职位：人力资源专员~主管

工作内容：
1、中国现地法人全体人事功能的强化；
协调各关联公司人事担当，就人事课题的发现、分析和解决起斡旋作用。
2、促进职场环境改善；
找出职场、组织中影响个人积极性、主动性的因素，通过人事手段加以改善；员工能力开发。
3、各关联公司共通人事诸制度、规程、规则的制定和改定业务；
从问题整理、分析、提出解决方案、实施，以及后续的运用支援和持续改进的全般业务。
4、劳动关系问题的预防；
理解中国劳动相关法律法规，预知劳务风险，尽早实施防范措施。
5、其他人事相关工作。

应聘资格：
年龄 不限
性别 不限
学历 不限
语言 日语N1，商务交流无障碍
经验
�@6年以上日企人事工作经验（必须）
�A2个以上的人事模块的工作经验 （必须）
�B有独立或参与人事项目企划或项目改善的经验 （必须）
�C 有在管理类公司或集团人事总部的任职经验

工作地：上海市长宁区

薪资： 10 ~ 12Ｋ