| 📝 | 応募資格 |
1、人力资源相关专业或统计本科以上学历； 2、三年以上集团或大型外资企业人力资源工作经验 3、熟悉薪资福利、绩效等模块，对考勤处理等有实际操作经验； 4、熟练操作Office软件，擅长Excel数据统计整理；熟悉SAP系统的使用； |
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| 👨💼 | 仕事内容 |
1、协助公司薪酬福利制度的制定、员工薪资及奖金核算、建立薪酬信息台账； 2、负责员工社会保险及商业保险的各项业务管理，与Fesco接洽工作； 3、相关薪酬福利工作联络以及有关疑难的解答工作； 4、员工各类人事手续办理，包括员工录用、离职手续办理、人事关系转移； 5、管理公司员工考勤系统及日常考勤的管理； 6、负责公司员工劳动合同、劳务协议的签订； 7、负责集团内各公司月度数据的收集整理,月度人事部长会议资料的制作及协调; 8、负责集团内劳务相关共通制度的制定及推进; 勤務地： 北京 |
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| 📍 | 勤務地 | 北京 | ||
| 💰 | 給与 | 8,000円 〜 10,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 |
| 📝 | 応募資格 |
・財務知識 ・人事、総務の仕事も積極丁にできる方 ・既婚既育 |
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| 👨💼 | 仕事内容 |
人事、総務、財務の全般業務を担当 |
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| 📍 | 勤務地 | 北京 | ||
| 💰 | 給与 | 8,000円〜 | ||
| 🎁 | 待遇 |
| 📝 | 応募資格 |
1.本科以上学历，英语可以作为工作语言。 2.有2年以上相关工作经验。 3.沟通能力良好，具备良好的职业操守。 |
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| 👨💼 | 仕事内容 |
岗位描述：跨境汇出款、汇入款及账户业务担当 工作描述： 1、跨境汇款、账户业务的合规审核 2、跨境汇款相关的资金清算、会计系统记帐 3、账户资料的接收与审核 |
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| 📍 | 勤務地 | 北京 | ||
| 💰 | 給与 | 〜7,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 |
| 📝 | 応募資格 | |||
| 👨💼 | 仕事内容 |
エリア方針立案提案・推進、エリア管理 営業マン指導・管理 顧客開拓・管理、製品・販促提案、回収管理等営業全般 担当エリア：北京・天津等華北エリア |
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| 📍 | 勤務地 | 北京市（最初3ヶ月上海で研修有り） | ||
| 💰 | 給与 | 15,000円 〜 15,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 |
| 📝 | 応募資格 | |||
| 👨💼 | 仕事内容 |
・日本人駐在員（ご家族）の国内外引越コーディネート業務 →引越のプランニング、梱包作業立会い、引越し現場立会いなど ・日系企業（日本人総経理や人事・総務担当）への営業活動 →新規及び既存法人への販促アプローチなど 応募要件 |
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| 📍 | 勤務地 | 北京市 朝陽区 | ||
| 💰 | 給与 | 10,000円〜 | ||
| 🎁 | 待遇 |