| 📝 | 応募資格 |
■ 大专及以上学历 ■ 30岁以下 ■ 日语准商务水平或以上 |
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| 👨💼 | 仕事内容 |
【工作内容】 ■ 既存客户的跟踪为主、新规客的开发 ■ 报价检讨，交涉；纳期管理以及调整 ■ 新产品的介绍，市场调查 ■ 商流探讨以及竞争对手情报收集分析挖掘潜在客户 |
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| 📍 | 勤務地 | 广州市区 | ||
| 💰 | 給与 | 7,000円 〜 10,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 |
| 📝 | 応募資格 |
■ 本科以上（自动化专业出身、懂PLC编程）应届生可 ■ 24-35岁 ■ 英语或日语准商务水准 |
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| 👨💼 | 仕事内容 |
【工作内容】 ■ 负责华南地区自动化产品的技术支持工作（售前、售后、）给客户提供技术方案、相应的培训，编程等 |
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| 📍 | 勤務地 | 广州市 | ||
| 💰 | 給与 | 7,000円 〜 18,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 |
| 📝 | 応募資格 |
■ 大专或以上 ■ 23-30 ■ 日语流利，与日本人沟通无障碍 |
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| 👨💼 | 仕事内容 |
【工作内容】 ■ 主要负责日系客户的跟进与开发 ■ 根据公司的发展需要，拜访日系客户 ■ 深挖客户需求，扩大公司在客户的影响，协助公司与客户建立战略合作伙伴关系 ■ 项目的进度跟进 |
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| 📍 | 勤務地 | 广州市 | ||
| 💰 | 給与 | 7,000円 〜 10,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 |
| 📝 | 応募資格 |
1、男女不限，26岁~33岁，本科及以上学历学位； 2、日语熟练，N1水平，有薪酬、考勤、SAP相关的工作经验； 3、在总务领域(特别是工资、福利待遇)等有企划经验和能力，以及对总务工作的充满热情； |
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| 👨💼 | 仕事内容 |
工资、人事、培训、录用、厚生、劳务、工会对应等总务科领域业务。 1、驻在员/现地员工的薪金计算和管理； 2、考勤管理，SAP系统改善； 3、社会保险·住房公积金·纳税申报； 4、工资修订和职工福利津贴以及就业规则修订等提案企划的实施； |
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| 📍 | 勤務地 | 广州 开发区 | ||
| 💰 | 給与 | 8,000円 〜 10,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 |
| 📝 | 応募資格 | |||
| 👨💼 | 仕事内容 |
海外子会社の経理・財務部門長として業務に従事いただきます。売上管理~人員管理、税務管理まで社長の右腕となっていただくポジションです。※現地には日本語ができるスタッフが常駐しておりますので、語学は不問です。 対象となる方 学歴不問 上場企業での決算業務のご経験をお持ちの方 |
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| 📍 | 勤務地 | 中国広州市広州経済技術開発区 | ||
| 💰 | 給与 | 6,700,000円 〜 7,900,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 |