【香川】電気・電子部品の購買スタッフ 国内大手のEMS企業
【香川】電気・電子部品の購買スタッフ 〜国内大手のEMS企業/年間休日120日以上/中途入社多数〜
求人詳細
【業務内容】
電子基板の受託製造をメインに行う当社にて、電気・電子部品の購買業務をお任せいたします。
※ご意欲と実績次第で、海外工場の購買責任者としてもご活躍いただけます。
【具体的には】
■部品メーカーや商社との納期調整業務
■取扱い部品関する価格交渉
■部品/材料価格の見積もり 等
【取り扱う部品の例】
■半導体(ディスクリート/マイコン/メモリ 等)
■電気部品(コネクタ/スイッチ/ハーネス/センサー/電源装置 等)
■電子部品(コンデンサ/抵抗器/コイル/振動子/発振機類 等)
■PCB等
【魅力】
製造業において、高品質・低価格で製品を提供することができるEMS(電気機器の受託製造)の存在価値は年々高まっています。メーカー独自の生産拠点は減少の一途にあり、今後も売上拡大が見込まれている成長市場です。
また製造業を支える“影のメーカー”としての役割を果たしており、日本製の品質の高さを維持するためにもなくてはならない業界となっています。
こんな方を求めています
経験
<必須要件>
※下記いずれか必須(2年以上)
■部品・材料メーカーまたは商社での勤務経験
■購買・調達経験
◎購買実務の方の応募歓迎
【尚可】
■英語・中国語等の語学力
学歴
高卒以上
募集要項
職種
間接購買、直接購買
給与
年収 300 〜 450万円
賞与
年2回
雇用形態
正社員
就業時間
08:45〜18:15
休日休暇
土曜/日曜/祝日
【有給休暇 初年度】
10
【有給休暇 発生月】
入社06ヶ月後
【年間休日】
122
【休日メモ】
※年1〜2回の土曜出社有
【休暇】
■GW
■夏季休暇
■年末年始
■慶弔休暇
■特別休暇
保険
【保険】
■健康保険
■厚生年金
■雇用保険
■労災保険
待遇・福利厚生
【諸手当メモ】
■家族手当(配偶者/月5500円、子ども1人につき/月1200円※上限3人)
■単身赴任手当:月45,000〜50,000円
■帰省手当:月1回
【待遇・福利厚生メモ】
■確定拠出型年金(401K)
特長
転勤なし, 土日祝休み, 語学力を活かす, 未経験可
業種
物流・倉庫
求人詳細
【業務内容】
電子基板の受託製造をメインに行う当社にて、電気・電子部品の購買業務をお任せいたします。
※ご意欲と実績次第で、海外工場の購買責任者としてもご活躍いただけます。
【具体的には】
■部品メーカーや商社との納期調整業務
■取扱い部品関する価格交渉
■部品/材料価格の見積もり 等
【取り扱う部品の例】
■半導体(ディスクリート/マイコン/メモリ 等)
■電気部品(コネクタ/スイッチ/ハーネス/センサー/電源装置 等)
■電子部品(コンデンサ/抵抗器/コイル/振動子/発振機類 等)
■PCB等
【魅力】
製造業において、高品質・低価格で製品を提供することができるEMS(電気機器の受託製造)の存在価値は年々高まっています。メーカー独自の生産拠点は減少の一途にあり、今後も売上拡大が見込まれている成長市場です。
また製造業を支える“影のメーカー”としての役割を果たしており、日本製の品質の高さを維持するためにもなくてはならない業界となっています。
こんな方を求めています
経験
<必須要件>
※下記いずれか必須(2年以上)
■部品・材料メーカーまたは商社での勤務経験
■購買・調達経験
◎購買実務の方の応募歓迎
【尚可】
■英語・中国語等の語学力
学歴
高卒以上
募集要項
職種
間接購買、直接購買
給与
年収 300 〜 450万円
賞与
年2回
雇用形態
正社員
就業時間
08:45〜18:15
休日休暇
土曜/日曜/祝日
【有給休暇 初年度】
10
【有給休暇 発生月】
入社06ヶ月後
【年間休日】
122
【休日メモ】
※年1〜2回の土曜出社有
【休暇】
■GW
■夏季休暇
■年末年始
■慶弔休暇
■特別休暇
保険
【保険】
■健康保険
■厚生年金
■雇用保険
■労災保険
待遇・福利厚生
【諸手当メモ】
■家族手当(配偶者/月5500円、子ども1人につき/月1200円※上限3人)
■単身赴任手当:月45,000〜50,000円
■帰省手当:月1回
【待遇・福利厚生メモ】
■確定拠出型年金(401K)
特長
転勤なし, 土日祝休み, 語学力を活かす, 未経験可
業種
物流・倉庫
関連求人
| 📝 | 応募資格 |
大卒以上 中国語不問 物流、運輸、倉庫、国際運送代理など関連業界経験者優先 |
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| 👨💼 | 仕事内容 |
顧客管理および連絡窓口の担当 チームと連携して最適なソリューション提案を作成する 新規ビジネスおよび新規顧客の開拓を行い、 既存顧客からも新たなビジネスチャンスを発掘する |
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| 📍 | 勤務地 | 東京、大阪 | ||
| 💰 | 給与 | 15,000円 〜 25,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 |
| 📝 | 応募資格 |
中国語日常会話レベル以上 製造業での生産管理経験(5年以上) マネジメント経験(工場管理・チーム統括) |
||
| 👨💼 | 仕事内容 |
生産計画・進捗管理 工場の生産効率向上、コスト削減施策の推進 品質管理・改善活動の実施(IATF 16949など) 取引先や社内関係部門との調整 |
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| 📍 | 勤務地 | 東莞市 | ||
| 💰 | 給与 | 20,000円 〜 30,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 | 住宅無料提供(または交通手当) 無料ランチ 専用の車による通勤の送迎 週休二日 保険加入 ビザサポート |
| 📝 | 応募資格 |
大学卒業以上、日本国内での永住権をお持ちの方 中国語・日本語ともにビジネスレベルの口頭・文章コミュニケーション能力をお持ちの方 社内外の調整役として、円滑なコミュニケーションと協業ができる方 |
||
| 👨💼 | 仕事内容 |
日中両語の通訳・翻訳業務(書類、メール、会議、業務連絡など) 海外および国内の取引先、VIP顧客を対象としたビジネス通訳の企画・手配・実施 訪問、視察、イベントなどにおける全日程のご同行・アテンド対応 社内関連部署との連絡・調整(スケジュール調整、報告、手配など) 社内外イベントの運営サポート |
||
| 📍 | 勤務地 | 大阪 | ||
| 💰 | 給与 | 250,000円 〜 400,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 | 賞与有 各種社会保険完備 |
| 📝 | 応募資格 |
大卒以上 実務経験人事実務経験3〜5年以上 インターネット関連企業での人事管理経験があれば尚可 |
||
| 👨💼 | 仕事内容 |
日本新設拠点における人事責任者として、以下の業務をご担当いただきます。 【人事制度の構築】 会社の人事体制の構築を主導 採用、勤怠管理、給与、評価制度、研修、労務管理等に関する各種規程の策定・整備 就業規則及び社員ハンドブックの作成・改定と、その社内浸透・運用 |
||
| 📍 | 勤務地 | 大阪 | ||
| 💰 | 給与 | 300,000円 〜 500,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 | 賞与有 各種社会保険完備 |
| 📝 | 応募資格 |
国籍不問 日本語、中国語、英語の3ヶ国語によるビジネスコミュニケーションが可能な方 営業経験 |
||
| 👨💼 | 仕事内容 |
既存顧客フォロー及び新規開拓営業 アパレル原材料(高級ニットウェア、糸製品など)の提案・販売 上海本社及び自社工場との連携・調整 必要に応じた海外出張 |
||
| 📍 | 勤務地 | 南青山(東京都) | ||
| 💰 | 給与 | 300,000円 〜 600,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 |