【京都/転勤なし】開発PL(管理職候補)★海外と連携/経営安定/残業10H以下NEW
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■創業70周年を迎えた国際的ポンプメーカー。農業・土木・工業等の分野で使われ圧倒的シェアを誇るポンプ製品を製造
■社内でアイデアコンテストなども行われており、自分のやりたいことに挑戦できる社風です。

募集要項
仕事の内容
工進の新たな分野の商品の開発に従事していただきます。開発〜量産に関わる外部企業（中国）への技術、品質向上のための設計指導、工程指導をお任せいたします。協力会社に対する指導、折衝がミッションです。

外部企業(ODM先)の経営層に対する折衝/部品、組立ベンダーとの打ち合わせ/設計、品質管理、工程指導/評価指導/中国工場への出張 【海外出張に関して】コロナ中は海外渡航が難しいため、オンラインでやり取を行っています。渡航ができるようになれば、通常時は1〜2回/月、1回あたり1〜2週間程度の中国出張となります。駐在できる方優遇。

必要な経験・能力等
【必須】経営層に直接折衝できる中国語力 製造現場での管理職経験

【工進での働き方】◆チームで優先順位を付けて業務量を調整しているため、残業は10時間以下で遅くても19時にはほとんどの社員が退社しています。◆出張等でまれに休日出勤が発生することがありますが、必ず振替休日取得や休日出勤手当を取得しています。◆アドバイザーとして経験豊富な定年退職された方を採用していたり、外部講師を呼んだ研修なども行っているためご自身のスキルアップを望めます。

配属先情報
◆商品開発部は20代〜50代まで正社員27名体制で、開発商品ごとに3〜5名 のチームで動いています。半数は中途入社からのスタートです。

募集職種 【京都/転勤なし】開発PL(管理職候補)★海外と連携/経営安定/残業10H以下

学歴・資格 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校
【語学力】中国語
【資格】

雇用形態 正社員
【期間の定め】無

賃金形態 【形態】月給制
【備考】月給\300,000〜\400,000 基本給\260,000〜\360,000 諸手当\40,000〜を含む/月 ■賞与実績:5ヵ月分(※前年度実績)
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）

試用期間 有
【期間】3ヶ月
【備考】変更無

勤務地 【事業所名】本社工場（大阪から30分）
【備考】★マイカー・自転車・バイク通勤可/長岡京・長岡天神駅から送迎バス有/※駐車場に台数上限有
【転勤】無

就業時間 08:00〜17:00（所定労働時間7時間55分）
【休憩】65分
【残業】有
【備考】

休日・その他制度 【休日】120日
（内訳）　土曜　日曜　祝日　

その他（祝日のある週は土曜日出勤）
【有給休暇】有（10〜20日）
【退職金】有
【社会保険】健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険　
【寮・社宅】無
【その他制度】財形貯蓄、社員貸付金、レクリエーション、パーティ、社員旅行、社員食堂

選考内容 【面接回数】2〜3回（目安）
【筆記試験】有
【採用人数】1名