購買・調達業務(海外での仕事 未経験者歓迎)
仕事内容
中国・インドネシア・マレーシアなどの現地に2〜3ヶ月間出張して部品を購買・調達していただく他、それに伴う生産準備など一連の業務もお願いします。
【具体的には】
■担当部品の「個別計画及び日程表」の作成と実行
■現地の部品製造仕入先を訪問し、生産準備状況確認や問題点の把握
■仕入訪問先を通じた日程、生産、検査などの指導や問題点改善
■関連部署への依頼や業務コーディネート
■業務の報告や次回出張の業務計画の作成
等、様々な業務に携わって頂きます。
◎自動車を安定的に量産するために、購買・調達担当の果たす役割は決して小さくありません。品質基準を満たした部品や素材を必要なだけ低コストで購入するためには、仕入先の評価や適正価格の査定など、幅広い見識が問われます。
応募資格
グローバルステージで世界品質のモノづくりに携わりたい人へ!
【応募資格】
■大卒以上
■20歳から40歳位まで(理由:特定年齢層が少なく年齢構成の維持・回復のために必要)
※未経験者歓迎
※現在、在職中の方も歓迎。入社日は相談に応じます。
【下記の方、特に歓迎します】
◎購買・調達業務経験者
◎理工系学校出身者
◎数字に強く、コミュニケーション能力の高い方
◎英語または中国語(マレー語、インドネシア語、インド公用語)
のいずれかができる方
◎自動車に携わる仕事がしたい、という意欲のある方
勤務地 大阪府
勤務時間 8:45〜17:30
給与 月給19万8000円(精勤手当含む)
※中途採用の場合は、上記金額以上を保障し、年齢・経験等を考慮の上、優遇いたします。
昇給・賞与 昇給 年1回
賞与 年2回(7月、12月)
諸手当 交通費支給、時間外、精勤、役職手当
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、連続休暇(GW、夏期、冬期)、有給休暇
※年間休日121日
福利厚生 各種社会保険(厚生、健康、雇用、労災)、社宅完備、従業員持株会 等
教育研修 海外研修(7日間)、自己啓発奨励金制度
中国・インドネシア・マレーシアなどの現地に2〜3ヶ月間出張して部品を購買・調達していただく他、それに伴う生産準備など一連の業務もお願いします。
【具体的には】
■担当部品の「個別計画及び日程表」の作成と実行
■現地の部品製造仕入先を訪問し、生産準備状況確認や問題点の把握
■仕入訪問先を通じた日程、生産、検査などの指導や問題点改善
■関連部署への依頼や業務コーディネート
■業務の報告や次回出張の業務計画の作成
等、様々な業務に携わって頂きます。
◎自動車を安定的に量産するために、購買・調達担当の果たす役割は決して小さくありません。品質基準を満たした部品や素材を必要なだけ低コストで購入するためには、仕入先の評価や適正価格の査定など、幅広い見識が問われます。
応募資格
グローバルステージで世界品質のモノづくりに携わりたい人へ!
【応募資格】
■大卒以上
■20歳から40歳位まで(理由:特定年齢層が少なく年齢構成の維持・回復のために必要)
※未経験者歓迎
※現在、在職中の方も歓迎。入社日は相談に応じます。
【下記の方、特に歓迎します】
◎購買・調達業務経験者
◎理工系学校出身者
◎数字に強く、コミュニケーション能力の高い方
◎英語または中国語(マレー語、インドネシア語、インド公用語)
のいずれかができる方
◎自動車に携わる仕事がしたい、という意欲のある方
勤務地 大阪府
勤務時間 8:45〜17:30
給与 月給19万8000円(精勤手当含む)
※中途採用の場合は、上記金額以上を保障し、年齢・経験等を考慮の上、優遇いたします。
昇給・賞与 昇給 年1回
賞与 年2回(7月、12月)
諸手当 交通費支給、時間外、精勤、役職手当
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、連続休暇(GW、夏期、冬期)、有給休暇
※年間休日121日
福利厚生 各種社会保険(厚生、健康、雇用、労災)、社宅完備、従業員持株会 等
教育研修 海外研修(7日間)、自己啓発奨励金制度
関連求人
| 📝 | 応募資格 |
中国語日常会話レベル以上 生産工場で生産技術や顧客対応経験 工場管理経験 |
||
| 👨💼 | 仕事内容 |
工場運営全般のマネジメント。 具体的には、 工程管理・生産管理(生産計画の立案、進捗管理、納期・コスト管理) 品質改善活動の推進(不良低減、顧客クレーム対応、再発防止策構築) 日本本社および日本の顧客との連携 |
||
| 📍 | 勤務地 | 珠海市 | ||
| 💰 | 給与 | 20,000円 〜 25,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 |
| 📝 | 応募資格 |
大卒以上 営業ビジネスレベル 海外での拠点管理経験 |
||
| 👨💼 | 仕事内容 |
海拠点の管理・運営 現地商社機能として、顧客管理 現地独自製品の輸出 ローカルスタッフのマネジメント 小売り業界への新規開拓 |
||
| 📍 | 勤務地 | 上海市 | ||
| 💰 | 給与 | 600,000円 〜 700,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 | 日本本社採用 各種社会保険完備 ビザサポート |
| 📝 | 応募資格 |
大卒以上 中国語不問 物流、運輸、倉庫、国際運送代理など関連業界経験者優先 |
||
| 👨💼 | 仕事内容 |
顧客管理および連絡窓口の担当 チームと連携して最適なソリューション提案を作成する 新規ビジネスおよび新規顧客の開拓を行い、 既存顧客からも新たなビジネスチャンスを発掘する |
||
| 📍 | 勤務地 | 東京、大阪 | ||
| 💰 | 給与 | 15,000円 〜 25,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 |
| 📝 | 応募資格 |
大学卒業以上、日本国内での永住権をお持ちの方 中国語・日本語ともにビジネスレベルの口頭・文章コミュニケーション能力をお持ちの方 社内外の調整役として、円滑なコミュニケーションと協業ができる方 |
||
| 👨💼 | 仕事内容 |
日中両語の通訳・翻訳業務(書類、メール、会議、業務連絡など) 海外および国内の取引先、VIP顧客を対象としたビジネス通訳の企画・手配・実施 訪問、視察、イベントなどにおける全日程のご同行・アテンド対応 社内関連部署との連絡・調整(スケジュール調整、報告、手配など) 社内外イベントの運営サポート |
||
| 📍 | 勤務地 | 大阪 | ||
| 💰 | 給与 | 250,000円 〜 400,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 | 賞与有 各種社会保険完備 |
| 📝 | 応募資格 |
大卒以上 実務経験人事実務経験3〜5年以上 インターネット関連企業での人事管理経験があれば尚可 |
||
| 👨💼 | 仕事内容 |
日本新設拠点における人事責任者として、以下の業務をご担当いただきます。 【人事制度の構築】 会社の人事体制の構築を主導 採用、勤怠管理、給与、評価制度、研修、労務管理等に関する各種規程の策定・整備 就業規則及び社員ハンドブックの作成・改定と、その社内浸透・運用 |
||
| 📍 | 勤務地 | 大阪 | ||
| 💰 | 給与 | 300,000円 〜 500,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 | 賞与有 各種社会保険完備 |