中国人スタッフのマネージメント業務
仕事内容
『中国人スタッフの適正な研修・実習をサポートする重要な仕事をお任せします。』
当社は、お客様のアイデアやデザインを様々なツールで製品化する総合デジタル制作・印刷会社です。今回の募集は、2005年4月に開設した大規模なプリンティングセンターで働くスタッフのマネージメント業務。
【具体的な業務内容】
中国人スタッフの教育・業務管理・相談
・労務管理
・生活指導
・マナー研修、語学研修
・スタッフの相談窓口対応業務等
応募資格
〜35歳くらいまで
【必須の経験・スキル・資格】
日常会話レベルの日本語・中国語
勤務地
東京都千代田区一ツ橋1-1-1 竹橋プリンティングセンター内
勤務時間
9:00〜18:00
給与
固定給制月給19万6000円(大卒)+能力給
※今回初めて募集する職種のため契約社員での雇用になりますが
前職及び、年齢・経験・能力を考慮の上、
正社員登用も十分に検討致しますのでお気軽にご応募下さい。
待遇・福利厚生 【昇給・賞与】
昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)
【諸手当】
交通費全額支給(当社規定による)、残業手当 他
【福利厚生】
社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)、財形貯蓄、団体生命保険、持ち株制度、慶弔見舞金、契約保養所、クラブ活動 他
休日・休暇 完全週休2日制(土・日※祝日ある週は土曜出社の場合有)、祝日、夏季、年末年始、有給、慶弔
応募方法
応募フォームに必要事項をご記入の上、送信ください。
『中国人スタッフの適正な研修・実習をサポートする重要な仕事をお任せします。』
当社は、お客様のアイデアやデザインを様々なツールで製品化する総合デジタル制作・印刷会社です。今回の募集は、2005年4月に開設した大規模なプリンティングセンターで働くスタッフのマネージメント業務。
【具体的な業務内容】
中国人スタッフの教育・業務管理・相談
・労務管理
・生活指導
・マナー研修、語学研修
・スタッフの相談窓口対応業務等
応募資格
〜35歳くらいまで
【必須の経験・スキル・資格】
日常会話レベルの日本語・中国語
勤務地
東京都千代田区一ツ橋1-1-1 竹橋プリンティングセンター内
勤務時間
9:00〜18:00
給与
固定給制月給19万6000円(大卒)+能力給
※今回初めて募集する職種のため契約社員での雇用になりますが
前職及び、年齢・経験・能力を考慮の上、
正社員登用も十分に検討致しますのでお気軽にご応募下さい。
待遇・福利厚生 【昇給・賞与】
昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)
【諸手当】
交通費全額支給(当社規定による)、残業手当 他
【福利厚生】
社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)、財形貯蓄、団体生命保険、持ち株制度、慶弔見舞金、契約保養所、クラブ活動 他
休日・休暇 完全週休2日制(土・日※祝日ある週は土曜出社の場合有)、祝日、夏季、年末年始、有給、慶弔
応募方法
応募フォームに必要事項をご記入の上、送信ください。
関連求人
| 📝 | 応募資格 |
大卒以上 中国語不問 物流、運輸、倉庫、国際運送代理など関連業界経験者優先 |
||
| 👨💼 | 仕事内容 |
顧客管理および連絡窓口の担当 チームと連携して最適なソリューション提案を作成する 新規ビジネスおよび新規顧客の開拓を行い、 既存顧客からも新たなビジネスチャンスを発掘する |
||
| 📍 | 勤務地 | 東京、大阪 | ||
| 💰 | 給与 | 15,000円 〜 25,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 |
| 📝 | 応募資格 |
大学卒業以上、日本国内での永住権をお持ちの方 中国語・日本語ともにビジネスレベルの口頭・文章コミュニケーション能力をお持ちの方 社内外の調整役として、円滑なコミュニケーションと協業ができる方 |
||
| 👨💼 | 仕事内容 |
日中両語の通訳・翻訳業務(書類、メール、会議、業務連絡など) 海外および国内の取引先、VIP顧客を対象としたビジネス通訳の企画・手配・実施 訪問、視察、イベントなどにおける全日程のご同行・アテンド対応 社内関連部署との連絡・調整(スケジュール調整、報告、手配など) 社内外イベントの運営サポート |
||
| 📍 | 勤務地 | 大阪 | ||
| 💰 | 給与 | 250,000円 〜 400,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 | 賞与有 各種社会保険完備 |
| 📝 | 応募資格 |
大卒以上 実務経験人事実務経験3〜5年以上 インターネット関連企業での人事管理経験があれば尚可 |
||
| 👨💼 | 仕事内容 |
日本新設拠点における人事責任者として、以下の業務をご担当いただきます。 【人事制度の構築】 会社の人事体制の構築を主導 採用、勤怠管理、給与、評価制度、研修、労務管理等に関する各種規程の策定・整備 就業規則及び社員ハンドブックの作成・改定と、その社内浸透・運用 |
||
| 📍 | 勤務地 | 大阪 | ||
| 💰 | 給与 | 300,000円 〜 500,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 | 賞与有 各種社会保険完備 |
| 📝 | 応募資格 |
国籍不問 日本語、中国語、英語の3ヶ国語によるビジネスコミュニケーションが可能な方 営業経験 |
||
| 👨💼 | 仕事内容 |
既存顧客フォロー及び新規開拓営業 アパレル原材料(高級ニットウェア、糸製品など)の提案・販売 上海本社及び自社工場との連携・調整 必要に応じた海外出張 |
||
| 📍 | 勤務地 | 南青山(東京都) | ||
| 💰 | 給与 | 300,000円 〜 600,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 |
| 📝 | 応募資格 |
国籍不問 シニア歓迎 学歴不問、中国語不問 |
||
| 👨💼 | 仕事内容 |
新規開拓営業(繊維~食品まで幅広い貿易商品を扱う) 物流、貿易に関する顧客提案 グループ工場との連携、案件進行管理 |
||
| 📍 | 勤務地 | 東京都 | ||
| 💰 | 給与 | 250,000円 〜 500,000円 | ||
| 🎁 | 待遇 | 住宅手当 帰国チケット支給(年2~3回) 日本採用 各種社会保険完備 ビザサポート |