アルケア株式会社
【マーケティング/中国事業部】安定基盤×変革期の成長環境NEW

募集要項
仕事の内容
■当社中国事業部拡大に向けて、下記ミッションをお任せいたします。 【詳細】 ・中国市場分析およびマーケティング施策の立案

・販促企画立案（学会展示等） ・顧客向け各種販促ツールの制作企画と政策 ・営業トレーニング・営業チームの計数管理 （サブミッション） ・代理店管理と製品別の計数管理・販促課題の分析と改善策の提案、実行 ・販促課題の分析と改善策の提案、実行

必要な経験・能力等
【必須】■ビジネスレベルの英語力およびビジネスレベルの中国語 ■中国市場に対するビジネス経験 ★中国市場での事業推進経験を重視いたします。

【求める人物像】変革期をリード/後押ししながら自身も成長したい方

【募集背景】 2020年6月を目途に当社初となる中国にて現地法人を立ち上げ、中国事業 の拡大を大きく推進させていこうとしているところです。そのための中国 事業の人的リソースの強化を行います。

配属先情報
部長（50代）、メンバー3名（50代、30代、20代）

募集職種 【マーケティング/中国事業部】安定基盤×変革期の成長環境

学歴・資格 【学歴】大学院 大学
【語学力】英語 中国語
【資格】

雇用形態 正社員
【期間の定め】無

賃金形態 【形態】月給制
【備考】月給\260,000〜 基本給\260,000〜等を含む/月 ■賞与実績：4ヶ月(目安) ■こども手当：扶養する満22歳未満の子を対象とし 一人目30,000円/月、二人目20,000円/月、三人目以降10,000円/月を支給
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）

試用期間 有
【期間】3ヶ月
【備考】変更無

勤務地 【事業所名】本社（各線「錦糸町駅」より徒歩約3分）
【備考】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
【転勤】当面無

就業時間 08:30〜17:30（所定労働時間8時間）
【休憩】60分
【残業】有
【備考】

休日・その他制度 【休日】122日
（内訳）　土曜　日曜　祝日　夏季3日　年末年始4日

その他（出産・育児・介護休業、子の看護休暇）
【有給休暇】有（10〜20日）
【退職金】有
【社会保険】健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険　
【寮・社宅】無
【その他制度】産休・育休（育児休暇実績：取得率100％）/介護休業/子の看護休暇/保養施設/契約スポーツ施設優待など

選考内容 【面接回数】2回程度（目安）
【筆記試験】有 その他（SPI）
【採用人数】1名